Unternehmenskultur und Werte sind der Referenzrahmen, aus dem in einem Unternehmen gehandelt wird.
Für uns selbst sind folgende Werte besonders wichtig:
- Effizienz bedeutet für uns sehr zielgerichtetes Arbeiten, um zügig zu hervorragenden Ergebnissen zu kommen
- Engagement heißt, sich jedem Projekt mit großer Leidenschaft und Köpfchen zu widmen
- Humor steht dafür, dass wir uns bei aller Professionalität auch selbst auf den Arm nehmen können
- Kreativität ist bei der Bewältigung unser schwierigen Searchprojekte unverzichtbar
- Aktive Kommunikation ist der rote Faden in unseren crossover arbeitenden Teams
- Optimismus ist eine Grundhaltung und steckt in allem, was wir tun
- Teamgeist ist das, was Arbeiten bei uns besonders macht