Dr. Terhalle & Nagel – Headhunting von Profis für Profis

Erfahrung aus über 10 Jahren und über 500 Besetzungen

Dr. Terhalle & Nagel ist ein sehr erfolgreiches, bundesweit tätiges Headhunting-Unternehmen. Für unsere Methodik und die sehr zuverlässigen Besetzungsprozesse wurden wir mehrfach als „Headhunter of the Year“ ausgezeichnet.
Zu unseren Kunden zählen viele wettbewerbsstarke Unternehmen mit einer starken Identität und Unternehmenskultur. Ein Schwerpunkt ist die Besetzung von Führungskräften im Bereich IT & Engineering. 

  • Briefing – gründlicher Austausch über die Anforderungen, die Situation und die Erwartungen
  • Cultural Fit – Erfassung der Kulturdynamik durch unser einzigartiges Online-Tool Valuesimpact
  • Exposé – authentische Darstellung des Unternehmens und der Aufgabe
  • Identifikation und Direktansprache potentieller Kandidaten
  • Persönliche Interviews (Strukturiertes Telefoninterview, Live-Gespräch)
  • Aussagekräftige Kandidaten-Reports
  • Begleitung des Einstellungsprozesses bis zur Entscheidung. Intensivstes Coaching des Kandidaten bis zur Unterschrift
Zuverlässig zu Ergebnissen

Mit uns gewinnen Sie spannende Kandidaten

Führungskräfte, die Sie weiterbringen

Neue Führungskräfte sind schneller erfolgreich, wenn Sie zur Unternehmenskultur passen. Deshalb rücken wir neben der Strategie und Kompetenz die Kultur in den Fokus. In der Zusammenarbeit mit uns erleben Sie Leidenschaft und Methodik. Unser gemeinsames Ziel: Die erfolgreiche Besetzung.

Jede Besetzung fördert die Transformation 

Im Briefing-Gespräch thematisieren wir die gewünschten Veränderungsprozesse. Mit dem Online-Tool Valuesimpact (HotY2018) erfassen wir die aktuelle und gewünschte Kultur. Aus den Ergebnissen entwickeln wir mit Ihnen eine klare Vorstellung, welche Kandidaten-Persönlichkeiten für Ihr Unternehmen besonders erfolgversprechend sind.

Unterstützung von den Besten

Innovativ, begeisternd und prozesssicher

Valuesimpact

Ein gutes Employer Brand und eine gute Candidate Experience sind Ihnen wichtig? Sie wollen gegenüber Bewerbern ein authentisches Bild abgeben und wollen sehr gute Kandidaten im Bewerbungsprozess nicht an andere Unternehmen verlieren?

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Unsere Awards

Awards

Dr. Terhalle & Nagel ist Headhunter aus Leidenschaft. Wir wollen der Benchmark in der Branche sein. Wir reflektieren ständig über unsere Methodiken und Prozesse, um sie weiter zu optimieren. Damit sind wir für unsere Kunden ein verlässlicher Partner auf Augenhöhe.

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Darum Dr. Terhalle & Nagel

Viele Jahre arbeiten wir bereits erfolgreich mit großen Familienunternehmen und mit DAX-Unternehmen bei der Besetzung wichtiger Vakanzen im Bereich Führungskräfte oder Senior Experten zusammen. Glauben Sie uns: Die deutsche Wirtschaft liegt uns am Herzen.

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Referenzen

Diese Kunden vertrauen uns bereits

Ihre Unternehmenskultur?

Kultur ist ein klarer Wettbewerbsvorteil

Innovatives Headhunting

Unternehmen, die sich ihrer Unternehmenskultur bewusst sind, sind nachweislich erfolgreicher und begegnen Krisen mit größerer Resilienz. Mit Valuesimpact erhalten Ihre Transformationsvorhaben mehr Geschwindigkeit und Breite - ohne weitere Aufwände oder Kosten. Lernen Sie Ihre aktuellen und gewünschten Werte kennen. Leisten Sie damit einen wichtigen Beitrag zur strategischen Unternehmensentwicklung.

Sie wollen eine Führungsposition besetzen? Erfahren Sie, was uns dazu einfällt. Wir freuen uns darauf, für Sie spannende Kandidaten zu gewinnen!

Sie wollen eine Stelle besetzen und irgendwo klemmt es? Lassen Sie uns darüber reden. Erfahren Sie, was uns dazu einfällt. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Dr. Johannes Terhalle
Dr. Joahnnes Terhalle

Geschäftsführer

Gerrit A. Nagel
Gerrit A. Nagel

Geschäftsführer

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